LEGO® SERIOUS PLAY® METHOD
Durata del corso
4 giorni
Inizio
15 - 18 luglio
Lingua
italiano
Dove
Milano
LEGO® SERIOUS PLAY® METHOD
Il programma di formazione (training) per diventare Certified Facilitator nella metodologia LEGO® SERIOUS PLAY® è un programma intensivo per professionisti che vogliono progettare e condurre workshop in grado di incrementare innovazione e allineamento. Combinando teoria e pratica, i partecipanti imparano a facilitare, personalizzare e gestire workshop con sicurezza. Al termine del corso, sono pienamente qualificati e autorizzati a utilizzare la metodologia e i materiali.
Cos’è la metodologia LEGO® SERIOUS PLAY®
La metodologia LEGO® SERIOUS PLAY®, co-creata da Robert Rasmussen e Per Kristiansen, si basa su ricerche accademiche dei Professori Johan Roos e Bart Victor e attinge a teorie consolidate, come la constructionism (Seymour Papert) e la flow theory (Mihaly Csikszentmihalyi). La ricerca dimostra che il metodo supporta l’espressione dell’identità, stimola il dialogo significativo all’interno dei team e con gli stakeholder, crea riferimenti condivisi nei processi di innovazione e permette lo sviluppo di potenti metafore per affrontare le sfide organizzative.
Caratteristiche
Questo Foundation Training segue la roadmap ufficiale sviluppata dall’Association of Master Trainers nella metodologia LEGO® SERIOUS PLAY®.
Il programma combina apprendimento esperienziale, teoria della facilitazione, linee guida pratiche e metodologie per la progettazione di workshop. I partecipanti lavoreranno direttamente con il processo core della metodologia LEGO® SERIOUS PLAY®, esplorando applicazioni standard come Real Time Strategy for the Team e Real Time Strategy for the Enterprise.
La formazione è tenuta da Daniele Radici, Trainer certificato dell’Association of Master Trainers, formato dai master trainer originali di LEGO®, Per Kristiansen e Robert Rasmussen.
Il corso si svolge su quattro giorni consecutivi, dalle 08:30 alle 17:30, con il Giorno 3 che prevede una cena condivisa e lavoro di gruppo serale. Il numero di partecipanti è limitato a circa 12, garantendo un’esperienza altamente interattiva e immersiva.
La formazione si basa su un approccio di learning-by-doing, mettendo i partecipanti direttamente nel ruolo di facilitatori e progettisti di workshop.
Gli obiettivi principali del programma sono:
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Esperire e padroneggiare la metodologia LEGO® SERIOUS PLAY® e le sue applicazioni standard
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Comprendere le teorie alla base del metodo, tra cui constructionism, flow e embodied cognition
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Sviluppare le competenze necessarie per progettare, personalizzare e facilitare workshop in diversi contesti professionali
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Praticare la progettazione di workshop LEGO® SERIOUS PLAY® su misura, allineati agli obiettivi organizzativi e strategici
Il Foundation Training è pensato per professionisti con esperienza pregressa in facilitazione, coaching o lavoro di gruppo.
È particolarmente adatto a:
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Consulenti e facilitatori professionisti
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Facilitatori aziendali
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Specialisti interni in apprendimento e sviluppo
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Educatori
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Professionisti HR
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Team leader e manager
Giorno 1
Introduzione al processo core LEGO® SERIOUS PLAY® METHOD, alle teorie principali e agli elementi di progettazione.
Giorno 2
Lavoro con l’applicazione Real Time Strategy for the Enterprise, focalizzata su strategia e sviluppo aziendale.
Giorno 3
Completamento dell’applicazione Real Time Strategy for the Enterprise, seguito da lavoro di gruppo per progettare workshop personalizzati.
Giorno 4
Presentazione dei design dei workshop con feedback e introduzione all’applicazione Real Time Strategy for the Team.
Al termine del programma, i partecipanti riceveranno un manuale completo per facilitatori, che copre la metodologia LEGO® SERIOUS PLAY®, le sue fondamenta teoriche e le linee guida passo passo per facilitare workshop di sviluppo del team e della strategia, insieme a strumenti per progettare workshop personalizzati.
I partecipanti otterranno anche un documento ufficiale di qualifica, l’autorizzazione completa a utilizzare la metodologia e i materiali senza restrizioni, una sessione di mentoring personale di un’ora dopo il corso e l’accesso gratuito a due sessioni online “Ask Me Anything” sulla metodologia, condotte dal trainer.
